【公式】サービス提供責任者

【定年満70歳】これ安定待遇の下でキャリアアップしませんか?

雇用形態
正社員
給 与
【月給】¥261,990〜¥297,990
勤務時間
シフト制(週5日)
8:30~17:30(実働8時間・休憩60分)
※他現場シフトに入る場合もあり
最寄り駅
北初富

この求人のポイント

  •  賞与、退職金あり
  • チームワーク&IT化で【残業ほぼなし】を実現♪
  • 時短制度が充実◎育児などと両立しながらキャリアアップも可
  • 何でも意見を言い合えるアットホームな環境
  • 利用者様との距離が近く頻繁に交流できる
  • 定年は満70歳!長くまじめに働いていただける方、是非ご応募お待ちしています。

仕事内容

業務内容
・サービス提供責任者
 主に訪問介護業務、訪問介護計画書等の書類作成、管理業務となります。
 職員の指導、教育も行います。多くの業務をこなして頂きますが、
 それだけやりがいのある重要な立場となります。
・急な欠員対応
 シフトに穴が空かないよう、急な欠員が発生した際には、迅速に対応し、現場業務の円滑な進行をサポートします。
・シフト調整・管理
 早番や夜勤を含む勤務シフトの調整、担当者の配置を行い、現場のスタッフが効率的に業務を遂行できるよう
 管理します。
・現場対応
 突発的な業務変更や予期しない事態に対して、柔軟に対応し、チームと連携しながら問題解決にあたります。
・チームワークとコミュニケーション
 スタッフ間の円滑なコミュニケーションを促進し、協力して業務を遂行できる環境を作ります。

研修・教育体制をしっかとご用意しているので、管理者やケアマネジャーへの
キャリアアップを目指している方を応援します!

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当社で働くメリット・魅力

[1]安定した環境で、安心して働けます。
[2]働きやすい職場:シフト交代制で定時退社が基本、残業は殆どありません。
[3]成長支援:充実した研修・育成制度があり、スキルアップとキャリア形成をサポートします。

安定した経営基盤:

待遇向上と充実した研修制度:
介護スタッフの待遇向上に力を入れており、給与や福利厚生が充実しています。
また、研修・育成制度も整備されており、未経験の方でも安心して働き始めることができます。

定時退社と業務効率化:
シフト交代制を採用しており、定時退社が基本です。業務が終わらない場合でも次のシフト担当が
引き継ぐ体制が整っており、残業は殆どありません。

デジタル化と業務効率化:
紙資料のデジタル化やIoTによる見守りの自動化など、DX(デジタルトランスフォーメーション)に
力を入れて業務の効率化を図っています。

良好な人間関係:
社内の人間関係が非常に良好で、退職後も連絡を取り合うほど仲が良い環境です。
復職した事例もあり、助け合い精神が浸透しています。

風通しの良い社風:
困ったことがあればすぐに周囲に相談できる風通しの良い社風が特徴です。
失敗を責めることは一切なく、温かい職場環境が整っています。

未経験者歓迎:
未経験の方でも安心して働けるよう、手厚いサポート体制があります。
暖かい職場なので、初めての方でもすぐに馴染めるでしょう。

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求める人物像

資格があれば、未経験でも歓迎!
・責任感の強い方
・相手の気持ちを理解しようと努力できる方
・メンバー同士の助け合いができる方
・幅広い責任をもって長い視点で活躍したい方

\現場では20代若手から、40代50代中高年・60代70代シニアまで幅広く活躍中!/
※経験、学歴、職歴などは不問。人物重視の選考です。

必須条件・スキル

いずれかの資格
・介護福祉士
・実務者研修

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募集要項

雇用形態
正社員
国内(勤務地指定あり)

〒273-0111
千葉県鎌ケ谷市北中沢2-23-19

アクセス

新京成線「北初富」駅より約15分東武野田線「鎌ヶ谷」駅より車で約10分

◆ 備考
・車、バイク通勤OK!

給与

【月給】¥261,990〜¥297,990

※経験、資格により決定
※上記には残業代・深夜割増は含んでおりません。
※介護職員等処遇改善含む

◆ 昇給・賞与
昇給:年1回(7月)
賞与:年2回(6月/12月)
※2021年賞与支給実績:2か月分
※介護福祉士かつ10年以上の実務経験者は別途特定処遇改善加算あり
賞与時(6月、12月)に上乗せ支給があります。

◆ 諸手当
通勤手当(上限月3万円)
資格手当
年末年始、お盆、GW手当
応援手当(事業所への応援勤務)
※その他法定手当は定め通り支給

勤務時間
シフト制(週5日)
8:30~17:30(実働8時間・休憩60分)
※他現場シフトに入る場合もあり
休日・休暇
年間休日107日
・シフト休み(月8~9日/希望考慮)
・年次有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇
・介護休暇、看護休暇
※その他の休暇は法定通り
待遇・福利厚生
・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・退職金制度
・永年勤続表彰(パート、契約社員も対象)
∟正社員:10年で5万円、20年で10万円

・社内相談室・第3者相談通報窓口あり
・従業員紹介制度
・制服貸与
・受動喫煙対策(屋内禁煙)
研修・教育制度
未経験から介護のプロフェッショナルへ!
・新人研修、OJT:1週間~1ヶ月
・拠点内研修:各配属施設内で受講可能
・資格取得支援:必要費用を会社負担&取得時は報奨金支給
・オンライン研修:初心者向け~応用編まで500以上の動画
・ほめ達セミナー:職場コミュニケーション活性化
・各種研修:マネジメント、コンプライアンスなど
試用期間
6ヶ月
契約期間
無期雇用のためなし
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応募方法

応募方法
ENTRYからご応募ください
※応募から2営業日以内に折り返し連絡いたします
※応募時に記入いただいた情報は選考以外の目的で使用いたしません。
選考プロセス
1.エントリー
2.面接:履歴書(写真貼付)をお持ちください
3.内定
※オンライン面接OK!
※ご不明点・ご希望や、勤務開始日のご相談もお気軽にどうぞ!
問い合わせ先
ガーデンコート鎌ケ谷 採用担当
☎ 047-498-6198(受付 9:00~17:00)
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企業情報

社名
株式会社ヘルシーサービス
設立
1985年10月1日
資本金
1,000万円
代表者・役員
代表取締役 髙野 健治
従業員数
581名 ※2024年4月1日現在
事業内容
グループホーム 20拠点
小規模多機能型居宅介護 5拠点
サービス付き高齢者向け住宅 5拠点
住宅型有料老人ホーム 5拠点
訪問介護 7拠点
デイサービス 2拠点
会社HP
https://healthy-service.co.jp/
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特長・ポイント

株式会社ヘルシーサービス

正社員|サ責|ガーデンコート鎌ケ谷 2024.12

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募集要項をご確認の上、ご応募ください。

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