2025年新卒採用 特別養護老人ホームの介護職

研修・教育制度充実!チューター制度で1年間しっかりサポート

雇用形態
新卒
給 与
【月給】¥228,000〜¥238,000
勤務時間
[1]7:00~16:00
[2]8:00~17:00
[3]11:00~20:00
[4]13:00~22:00
[5]22:00~翌 7:00
※月単位の変形労働時間制(月内総労働160~174h)
最寄り駅
指扇駅・西大宮駅

この求人のポイント

  • 平均残業時間 月10時間未満
  • 休日は月9日、うち2日は希望日で取得OK
  • 有給消化率98%!キチンと休めます
  • 住宅手当、退職金など福利厚生が充実
  • 事業所内に託児所あり、産休育休取得実績あり
  • 研修・教育制度が充実!1on1チューター制度あり

仕事内容

介護職(総合職)
2025新卒・第二新卒・既卒者 募集中!

★着実にキャリアアップが目指せる環境に自信あり!
・評価項目や昇格条件が一目でわかる、等級キャリアアップ制度「Eキャリ」
・初任者研修、実務者研修は実質無料で取得可能!
・介護福祉士、ケアマネジャー等は講座受講など資格取得支援あり!
・国家試験合格時にお祝い金支給(介護福祉士5万円、ケアマネジャー10万円)
・法人内外での各種研修(マナー研修、次世代リーダー育成研修など)

「経済的な負担が減った」「受講日はシフトも考慮してもらい、勉強に集中できた」との声多数!

★職場環境に自信あり!
永寿荘の魅力は人間関係の良さ、仕事のしやすさです!しんどい時やつらい時は同僚と支えあい、切磋琢磨しあって業務に取り組んでいます。
先輩社員も勤続年数20年近くの職員も多数!
実は、一度家庭の事情等で退職した社員も、「永寿荘は人間関係が良いからまた働きたい!」と復職するケースも多数あります!
実際に雰囲気を見ていただければ魅力が伝わると自信を持ってますので、一度見学にお越しください♪

具体的には

・入居者の日常生活の介助と支援
・レクリエーションの企画運営&補助
※私服OK(ジャージ以外)

▼ もっと見る

当社で働くメリット・魅力

POINT 1:新人をきめ細かくフォローする制度!
・チューター制度の運営
・入職1年間は同年代の先輩が指導役
・マンツーマンでしっかりとサポート
・月1回の面談も実施

POINT 2:ワークライフバランスが取りやすい
・平均残業時間 月10時間!
・月9日の休日(月2日は希望日で取得)
・有給消化率は98%
・住宅手当あり、退職金制度あり
・時短勤務OK(規定あり)
・事業所内託児所あり

POINT 3:最新テクノロジーで介護をサポート!
・足腰の負担を減らす介護ロボット導入
・タブレットでの体調管理、空調の自動制御システムなど

▼ もっと見る

求める人物像

★学部学科不問!
★第二新卒、既卒OK

必須条件・スキル

2025年3月に短大、専門、高専、大学、大学院を卒業見込みの方

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募集要項

雇用形態
新卒
国内(勤務地指定あり)

〒331-0071
埼玉県さいたま市西区高木602(特別養護老人ホーム「扇の森」)

アクセス

入社後、希望をもとに埼玉県内の4施設いずれか配属
特別養護老人ホーム 扇の森
特別養護老人ホーム 今羽の森
特別養護老人ホーム 扇の森WEST
特別養護老人ホーム ご福あげお

◆ 備考
※車・バイク・自転車通勤OK!
※スタッフ用の無料駐車場あり

給与

【月給】¥228,000〜¥238,000

※処遇改善手当等を含む
※夜勤は平均4回程度です

◆ 昇給・賞与
昇給 年1回
賞与 年2回(約3.5ヶ月分実績あり/人事評価で決定)

◆ 諸手当
月給に加え、別途支給
・残業手当
・資格手当(介護福祉士)
・チューター手当
・リーダー手当
・通勤手当:月¥15,000まで
・住宅手当:月¥10,000

◆ 年収例
380万8,000円(介護福祉士、25歳、2年目)

勤務時間
[1]7:00~16:00
[2]8:00~17:00
[3]11:00~20:00
[4]13:00~22:00
[5]22:00~翌 7:00
※月単位の変形労働時間制(月内総労働160~174h)
休日・休暇
月9日(2月のみ月8日)、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・退職金共済制度(埼玉県社会福祉事業共助会)
・資格取得支援制度
・資格取得お祝い金制度
・永年勤続海外研修制度
・永年勤続職員表彰制度(10年)
・時短勤務制度延長制度※一定条件あり
・託児所あり
・昼食補助
・職員割引あり(法人内運営のカフェ、整体院など)
・定年後再雇用あり(65歳まで)
・受動喫煙対策(原則禁煙)
研修・教育制度
新卒研修、チューター制度(1on1メンター制度)、外部研修、内部研修、各種勉強会、OJTほか
試用期間
3ヶ月(給与・待遇の変動なし)
契約期間
期間の定めなし
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応募方法

応募方法
「ENTRY」からご応募ください!
※人事から折り返し連絡いたします。担当スタッフの携帯からお電話することもあります
選考プロセス
▽ エントリー
▽ 説明会(WEB)
※説明会参加前に見学や体験もOK!気になる施設全部お見せします!
▽ 一次選考(集団対面)
▽ 二次選考(個別対面)
▽ 三次選考(集団or個別対面)
▽ 最終選考(個別対面)
▽ 内定

EIJUSOの歴史から未来まで詳しく知れる会社説明会開催中!
法人設立の想いやEIJUSOが大切にしている事、EIJUSOが目指す未来などEIJUSOがより知ることが出来る会社説明会です!
施設見学やグループディスカッション、就活に役立つ情報など満足度100%間違いなし!
ぜひご参加お待ちしております。

開催方法:zoom(※7月からは来所で開催)
日程:5/20(月)WEB・6/22(土)WEB・7/23(火)来所・8/20(火)来所
※毎月開催中※
時間:10時~13:00
会場:来所の際は特別養護老人ホーム扇の森で開催
「福祉の仕事ってどんな感じ?」「介護に興味あるけどくわしく知らない」「志望業界・職種が決まっていない」…などなど、どんな方も大歓迎です!上記日程以外にも開催しておりますので、気になった方はご応募お待ちしております。

人事と話せる!職場がわかる!会社説明会を随時開催中です!
会場:特別養護老人ホーム扇の森
※最寄り駅から会場までの送迎があります。

「福祉の仕事ってどんな感じ?」「介護に興味あるけど何も知らない」「ありがとうと言われる仕事がしたい」「志望業界・職種が決まっていない」…などなど、どんな方も大歓迎です!希望日時もお気軽にご連絡ください。
問い合わせ先
永寿荘 採用担当まで
MAIL:saiyo-kaigo@eijuso.jp
TEL:048-871-7656(採用直通、受付時間9:00~18:00)
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企業情報

社名
社会福祉法人 永寿荘
設立
2002年12月
代表者・役員
理事長 永嶋正史
従業員数
630名(2024年4月1日/グループ計)
事業内容
<事業内容>
特別養護老人ホーム /デイサービス /ショートステイ /リハビリデイサービス /小規模多機能型居宅介護事業所 /ケアプランセンター /認可保育所 /幼保連携型認定こども園 /企業主導型ナーサリー /子育て支援センター /学童保育 /多機能型障がい児通所支援事業所(放課後等デイサービス) /障がい者就労支援B型事業所

【採用データ】
2020年 女性24名・男性8名
2021年 女性20名・男性8名
2022年 女性20名・男性4名
本社所在地
埼玉県さいたま市西区高木602
会社HP
http://eijuso.com/
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特長・ポイント

社会福祉法人 永寿荘

新卒|介護職|特養

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募集要項をご確認の上、ご応募ください。

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