特別養護老人ホームの介護職（初任者研修）

仕事内容

特別養護老人ホームの介護士
全100床（空床はショートステイ利用あり）の特養です。
利用者様の生活介助、施設の運営などをお願いいたします！

■□■ 施設の特徴 ■□■
１）お仕事サポーター
洗濯・シーツ交換など、身体介護以外の専任スタッフがいます。看護業務だけに集中できるので、ご利用者様お一人お一人と、しっかり向き合えます！

２）地域交流
地域に向けたこども食堂を開催！また、施設内多目的ホールにて地域向けカルチャースクール「ふれあいサロン」や、認知症に関する講演を行う「オレンジカフェこんば」を開講しており、地域の皆様にも愛される施設づくりを行っています

３）ノーリフトケア
走行用リフトなど、最新の福祉機器を積極的に導入！スタッフの身体的負担を軽減するとともに、ご利用者様にとっても安心安全なサービスが提供できるようにしています

＝＝＝【電話でのご応募も大歓迎】＝＝＝
当社に少しでもご興味をお持ちでしたら、気軽にお電話ください！
＜永寿荘 採用担当＞＜☎：048-871-7656＞
　
その際、面接等の調整をさせていただきます。
ご相談、ご質問だけでももちろん大丈夫です！
仲間たちと明るく楽しい職場を一緒につくりましょう!
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

当社で働くメリット・魅力

着実にキャリアアップが目指せる環境に自信あり！
・評価項目や昇格条件が一目でわかる、等級キャリアアップ制度「Eキャリ」
・資格取得支援（初任者研修、実務者研修、介護福祉士、ケアマネジャー等）
・国家試験合格時にお祝い金支給（介護福祉士5万円、ケアマネジャー10万円）
・法人内外での各種研修（マナー研修、次世代リーダー育成研修、永年勤続海外研修など）

求める人物像

募集要項

雇用形態

正社員

国内(勤務地指定あり)

〒331-0801
埼玉県さいたま市北区今羽町650-1（特別養護老人ホーム「今羽の森」）

アクセス

車・バイク・自転車通勤OK！
スタッフ用の無料駐車場あり

給与

【月給】¥238,000〜¥286,000

※処遇改善手当等を含む
※夜勤は平均4回程度です
※経験・前職給与などを元に決定

◆ 昇給・賞与
昇給 年1回
賞与 年2回（3か月分／昨年実績）

◆ 諸手当
月給に加え、別途支給
・残業手当
・資格手当（介護福祉士）
・通勤手当：月¥15,000まで
・住宅手当：月¥10,000

◆ 年収例
★400万円以上も可能です！
・384万4,000円（介護福祉士、27歳、3年目）
・407万6,500円（介護福祉士、34歳、5年目）

勤務時間

シフト制
［1］7:00～16:00
［2］11:30~20:30
［3］13:00~22:00
［4］22:00～翌7:00（夜勤）
※月単位の変形労働時間制（月内総労働160～174h）

休日・休暇

月9日（2月のみ月8日）、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇

待遇・福利厚生

社会保険完備、退職金共済制度（埼玉県社会福祉事業共助会）、定年後再雇用あり（65歳まで）、受動喫煙対策（原則禁煙）

試用期間

3ヶ月（給与・待遇の変動なし）

契約期間

期間の定めなし

応募方法

応募方法

「ENTRY」からご応募ください！

選考プロセス

１）エントリー
２）面接・見学の日程調整（担当からお電話します）
３）面接・見学
４）内定

※日程調整のお電話は人事担当の携帯からおかけする場合もあります
※面接の前に、書類選考が入る場合もあります

問い合わせ先

永寿荘 採用担当まで
MAIL：saiyo-kaigo@eijuso.jp
TEL：048-871-7656（採用直通、受付時間9:00～18:00）

企業情報

社名

社会福祉法人 永寿荘

設立

2002年12月

代表者・役員

理事長 永嶋正史

従業員数

630名（2024年4月1日／グループ計）

事業内容

＜事業内容＞
特別養護老人ホーム ／デイサービス ／ショートステイ ／リハビリデイサービス ／小規模多機能型居宅介護事業所 ／ケアプランセンター ／認可保育所 ／幼保連携型認定こども園 ／企業主導型ナーサリー ／子育て支援センター ／学童保育 ／多機能型障がい児通所支援事業所（放課後等デイサービス） ／障がい者就労支援B型事業所

【採用データ】
2020年　女性24名・男性8名
2021年　女性20名・男性8名
2022年　女性20名・男性4名

本社所在地

埼玉県さいたま市西区高木602

会社HP

http://eijuso.com/