人事(採用・教育)担当

【東証スタンダード市場の産業用エネルギー・ルブリカンツ事業を主軸とするエネルギー商社】安定の経営基盤でキャリアアップ/年間休日120日以上/残業15h程度/ワークライフバランス◎/在宅勤務可/評価制度充実/資格取得支援支援制度有り

雇用形態
正社員
給 与
【月給】¥252,000〜¥300,000
勤務時間
◆8:30~17:30
(所定労働時間:8時間 休憩時間:60分)

※上記以外に下記時間帯から選択。
毎月変更可能

◆7:00~16:00、7:30~16:30、8:00~17:00、
 9:00~18:00、9:30~18:30、10:00~19:00

【テレワーク制度あり】
最寄り駅
田町駅

この求人のポイント

  • 75年間の歴史と安定した経営基盤
  • 採用や人材育成の経験を活かしてキャリアアップ
  • 経営との距離の近さを活かし、会社の意思決定に携わる
  • 毎月勤務パターンが変更可能など、働きやすさを重視

仕事内容

弊社は1950年設立のスタンダード市場上場企業で、2025年に創業75周年を迎えました。
燃料油や潤滑油といった石油製品の法人販売を主軸としながら、再生可能エネルギーや機能化学品、
農業資材といった幅広い分野で事業を展開しています。
お取引先としては、大手製造メーカーをはじめとする多数の民間企業、電力会社や官公庁などが挙げられ、法人から個人まであらゆる顧客ニーズに最適なサービスを提供しています。

中でも人事部人材開発グループでは、
社内の人事制度の整備・運用や、人材の採用・育成を行っております。
安定した経営基盤の下で、幅広く活躍できる多様な人材の採用・育成を手掛けてみませんか?

具体的には

■具体的な仕事内容
現担当者と共に、社員の採用・教育や組織開発に関する施策を企画し運用していく。


採用業務
・採用戦略の立案
 ⇒採用手法の検討やベンダーの選定など、新卒・中途採用の業務全般

・新卒採用(大卒)
 ⇒面接業務や母集団形成の取り組み、内定者のフォローの企画等

・新卒採用(高卒)
 ⇒採用活動の企画や提案、フォロー等(※高卒採用は採用部署が主に活動しています)

・中途採用
 ⇒求人票作成や候補者の書類選考、日程調整等

・採用広報
 ⇒採用HPの更新や内容の企画等


教育業務
・階層別研修
 ⇒若手/リーダー/管理職層のそれぞれに対し、毎年1回程度実施
  ★まずは研修に際する資料準備や会場設営、研修会社との連携等からお任せします!

 ※現在は外部の研修会社に依頼しているが、将来的には研修の内製化も進めていく予定
 
 ⇒オンライン学習システムの登録、進捗管理
  ※近年の集合研修は、オンラインと対面のハイブリッド型であるため
 
 ⇒研修アンケートをもとに研修報告書の作成、経営層への研修効果の報告

・個人別研修(e-learning)
 ⇒社員の入退社に伴うアカウント管理、利用状況の確認等

・選抜型研修
 ⇒次世代の管理職育成に向けて
  資質向上に資する集合研修や、組織開発的な施策の企画・実施

・評価者研修
 ⇒評価者を対象に、毎年1回実施
  ※顧問社労士と連携し、研修内容を企画
  ※店舗マネージャーを対象とした評価者研修については、研修担当者が講師となり実施

・新任管理職研修/中途採用者対象研修
 ⇒総務部や経営企画部等と連携し、説明会や研修会を企画、実施


その他
・人材育成や多様性の確保について実施した内容をまとめ、有価証券報告書等の原稿を作成


■募集部署について(人事部人材開発グループ)
・現メンバーは4名
(グループ長:40代1名、メンバー:30代1名、20代2名)

※メンバー4名のうち2名が中途入社の社員。


■働き方
・テレワーク:週1回程度(テレワークでの会議参加も可能)
・出張:年1~2回(各拠点にて勉強会を実施)
・残業:繫忙期はあるが、業務の調整をしつつ定時で帰ることも可能
・繫忙期:5.6.7月(階層別研修や選抜型研修実施のため)


■入社後のイメージ
まずは当社の採用活動の内容や流れを把握いただき、現担当者のフォローをお願いします。
「採用業務」
現担当者と共に、採用手法の検討やブラッシュアップ、企画検討等を行っていただきます。
「教育業務」
事務的な部分をお任せしながら、現担当者と共に研修計画や内容の企画等に関わっていただきます。

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当社で働くメリット・魅力

【キャリアアップ】
当グループでは、採用・教育の他に人事面談や人事評価、人事制度の整備・策定なども行っています。
ゆくゆくは業務の幅を広げてほしいと考えていますので、人事としてのキャリアを広げていくことができます。

【ワークライフバランス】
弊社では、毎月7つのパターンから勤務時間を選択することができますので、
ライフプランに合わせた柔軟な働き方が可能です。

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求める人物像

★自ら課題を見つけ、周囲の人と関わりながら課題解決ができる方

必須条件・スキル

◎事業会社での採用実務経験(3年以上)
◎研修・教育領域での運営経験(外部研修会社との調整、研修当日の運営補助、受講者管理等)
◎社内外との調整・折衝経験
◎Excel(VLOOKUP等の関数)・PowerPointでの資料作成スキル

【最終学歴】大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

歓迎条件・スキル

・新卒/中途採用での企画補助経験
・教育/研修の企画に興味がある
・人事制度(等級・評価・育成)に関わった経験、または興味がある
・業務改善や新しい施策の提案に積極的に取り組める

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募集要項

雇用形態
正社員
国内(勤務地指定あり)

〒105-0023
東京都港区芝浦1-12-3

アクセス

JR山手線「田町駅」より徒歩10分以内
地下鉄「三田駅」より徒歩12分以内

◆ 備考
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
転勤:当面なし
変更の範囲:会社の定める事業所

給与

【月給】¥252,000〜¥300,000

※ご本人の能力を考慮の上で決定
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あり

◆ 昇給・賞与
・昇給:年1回(7月)
・賞与:年2回(6月、12月)

◆ 諸手当
・残業手当:残業時間に応じて別途支給(固定残業手当ではありません)
・通勤手当:交通費支給(上限35,000円/月)
・家族手当:扶養手当
・その他手当

◆ 年収例
450万円~550万円

※上記年収は、総合職社員の平均残業時間である17時間を含めた金額

勤務時間
◆8:30~17:30
(所定労働時間:8時間 休憩時間:60分)

※上記以外に下記時間帯から選択。
毎月変更可能

◆7:00~16:00、7:30~16:30、8:00~17:00、
 9:00~18:00、9:30~18:30、10:00~19:00

【テレワーク制度あり】
休日・休暇
【年間休日122日】
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年末年始休暇(12月31日~1月3日)、創立記念日(2月1日)、
 慶弔休暇など
待遇・福利厚生
・年間有給休暇
 ※10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数)
・社宅
 ※借り上げ社宅(適用にあたっては社内要件有)
・社会保険
 ※社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・退職金制度
 ※自己都合退職は3年以上の勤続が支給要件
・貸付金、財形貯蓄
・従業員持ち株会
・産休、育休制度
・ベネフィットステーション
 ※福利厚生アウトソーシングサービス
研修・教育制度
◆e-learning
◆集合研修
◆公的資格取得支援制度
◆OJT
試用期間
3ヶ月 (試用期間中、条件面に変更なし)
契約期間
期間の定めなし
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応募方法

応募方法
「この求人に応募する」より、必要事項を記入の上、ご応募ください。
選考プロセス
①書類選考
②WEBテスト、面接(オンライン)1~2回
③最終面接(対面)
問い合わせ先
人事部人材開発グループ 採用担当者までご連絡ください。
(TEL: 03-3457-6251  e-mail:hrsaiyo@nissin-shoji.co.jp
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企業情報

社名
日新商事株式会社
設立
1950年2月1日(創業年月日 1947年8月7日)
資本金
36億2,400万円
代表者・役員
代表取締役社長 社長執行役員 筒井 博昭
従業員数
連結379名、単体344名(2025年3月末現在)
事業内容
サービスステーション
直営サービスステーションの運営および運営支援

産業用エネルギー・ルブリカンツ
産業用石油製品の販売

◆再生可能エネルギー
バイオマス発電燃料の販売と輸出、再生可能エネルギー関連商材の販売、売電事業

機能化学品
石油化学製品、物流資材等の販売

農業資材
農業用被覆材、農業用ハウス等の販売

LPガス
一般家庭用ガス、産業用ガス、ガス周辺機器等の販売

不動産
オフィスビル、店舗、レジデンス等の不動産賃貸
本社所在地
〒105-0023 東京都港区芝浦一丁目12番3号(Daiwa芝浦ビル4階)    TEL. 03-3457-6251
拠点所在地
◆東京支店
〒105-0023 東京都港区芝浦1-12-3 Daiwa芝浦ビル4F
TEL: 03-3457-6931

◆横浜支店
〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町5-32 ベイフロント横浜4F
TEL: 045-451-3961

◆大阪支店
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日新聞ビル6F
TEL: 06-6636-2502

◆名古屋支店
〒464-0075 愛知県名古屋市千種区内山3-3-9
TEL: 052-733-2750

◆仙台支店
〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1-8-3 AIG仙台ビル11F
TEL: 022-267-1391

◆瓦斯部横須賀営業所
〒239-0841 神奈川県横須賀市野比4-3-9
TEL: 046-848-1669
会社HP
https://www.nissin-shoji.co.jp
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特長・ポイント

日新商事株式会社

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募集要項をご確認の上、ご応募ください。

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