【公式】有料老人ホームの介護支援専門員

仕事内容

主任介護支援専門員（ケアマネジャー）
（居宅介護支援事業所）
有料老人ホームをご利用になる高齢者様に対し、介護計画書（ケアプラン）の作成をお願いします。
事前にご利用者様のご希望や健康状態、ご要望を聞き取り、「その人が最も快適に自分らしく暮らせる生活」を実現するにはどうしたらよいかを念頭に据えて、計画してください。

当社で働くメリット・魅力

［１］充実した教育で、キャリアアップ・スキルアップ支援も充実
［２］残業月10時間以内！チームワークとIT導入で実現
［３］退職者が（再び）戻ってくるほど人間関係が良好◎



紙資料のデジタル化や、IoTによる見守りの自動化など、DXにも力を入れて業務効率化を図っています。それでも業務が終わらなかった場合は、次のシフト担当が引き継ぐチームワークで、平均残業月10時間以内を実現しています！

明るいスタッフが集まっています◎退職後も連絡を取りあうほど仲が良く、復職いただいた事例もあるほど働きやすい環境です！
助け合い精神が浸透しており、困ったことがあれば周囲にすぐ相談ができる風通しがよい社風も自慢です。
失敗を責めることは一切ない暖かい職場なので、未経験の方でもご安心ください！°˖✧

＊―――【先輩社員の声】――――＊
・働いている人たちが尊敬できることが自慢です！
とても優しい方ばかりで、誰に対しても平等に接しているところが良い！
・研修が充実していて、スキルアップできる！
・基本的に残業はなく、オン・オフのメリハリが付けられます。
＊―――――――――――――――＊

▶▶日々の様子はスタッフブログでご覧いただけます
ガーデンコート東松山ぽかぽか月記

求める人物像

主任介護支援専門員の方
1年以内に主任介護支援専門員資格取得可能な方

・責任感の強い方
・相手の気持ちを理解しようと努力できる方
・メンバー同士の助け合いができる方
・幅広い責任をもって長い視点で活躍したい方

＼現場では20代若手から、40代50代中高年・60代70代シニアまで幅広く活躍中！／
※経験、学歴、職歴などは不問。人物重視の選考です。

募集要項

雇用形態

正社員

国内(勤務地指定あり)

〒355-0021
埼玉県東松山市神明町2-1-5

アクセス

・東武東上線「東松山駅」東口より徒歩5分
・関越自動車道「東松山ICより車で4分

◆ 備考
・車、バイク通勤OK！

給与

【月給】¥258,990〜

※経験、資格により決定
※上記には残業代は含んでおりません。
加給支援手当　最低保証20件分を含む
1件増毎に2000円/月

◆ 昇給・賞与
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（6月／12月）
※2024年賞与支給実績：2か月分

◆ 諸手当
通勤手当（上限月3万円）
資格手当
加給支援手当　ケース数に応じて支給
年末年始、お盆、GW手当
※その他法定手当は定め通り支給

◆ 年収例
・395万円：3年目（主任介護支援専門員）

勤務時間

シフト制（週5日）
8:30～17:30（実働8時間・休憩60分）

休日・休暇

年間休日107日
・シフト休み（月8～9日／希望考慮）
・年次有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇
・介護休暇、看護休暇
※その他の休暇は法定通り

待遇・福利厚生

・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・退職金制度
・永年勤続表彰（パート、契約社員も対象）
∟正社員：10年で5万円、20年で10万円
・積水化学グループの福利厚生一部利用可能（保養所利用、入学祝い品等）
・社内相談室・第３者相談通報窓口あり
・従業員紹介制度
・制服貸与
・受動喫煙対策（屋内禁煙）

研修・教育制度

未経験から介護のプロフェッショナルへ！
・新人研修、OJT：1週間～1ヶ月
・拠点内研修：各配属施設内で受講可能
・資格取得支援：必要費用を会社負担＆取得時は報奨金支給
・オンライン研修：初心者向け～応用編まで500以上の動画
・ほめ達セミナー：職場コミュニケーション活性化
・セキスイグループ全体研修：マネジメント、コンプライアンスなど

試用期間

6ヶ月

契約期間

無期雇用のためなし

応募方法

応募方法

ENTRYからご応募ください
※応募から2営業日以内に折り返し連絡いたします
※応募時に記入いただいた情報は選考以外の目的で使用いたしません。

選考プロセス

１．エントリー
２．面接：履歴書（写真貼付）をお持ちください
３．内定
※オンライン面接OK！
※ご不明点・ご希望や、勤務開始日のご相談もお気軽にどうぞ！

問い合わせ先

ガーデンコート東松山　採用担当
☎　0493-26-1780（受付 9:00~17:00）

企業情報

社名

株式会社ヘルシーサービス

設立

1985年10月1日

資本金

1,000万円（積水化学工業株式会社100％子会社）

代表者・役員

代表取締役　髙野　健治

従業員数

581名　※2024年4月1日現在

事業内容

グループホーム　20拠点
小規模多機能型居宅介護　4拠点
サービス付き高齢者向け住宅　4拠点
住宅型有料老人ホーム　5拠点
訪問介護　7拠点

会社HP

https://healthy-service.co.jp/