皆さんこんにちは、吉野です:)
4月に入り、あっという間に約3週間が経ちましたね！
今回のブログでは、新入社員の研修期間をご紹介します！
今年は、入社式後から約10日間にわたり、新入社員に向けた研修を実施しました。
Part1・Part2に分けてお届けします！
毎日Instagramのストーリーでも様子を発信していましたので、
ご覧いただいていた方もいらっしゃるかもしれませんが、
ここでは、さらに詳しくお伝えしていきます！
入社式の様子は
【2026.04.02 (THU) | 入社おめでとうございます！！】にて掲載しておりますので、
本記事では省略します！
―Day1―
AM
・入社式
・自己紹介
PM
・PC研修
初日の午後は、PC研修を中心にExcelなどの基本操作や
業務に役立つテクニックを学びました！
学生時代にExcelを使う機会は多くないため、
新たな発見があった新入社員も多かったようです！
―Day2―
AM
・マインドトーク
・グループワーク
・発表
PM
・先輩社員トーク
・グループワーク
・座学
・タイピング練習(テスト)
この日は、グループワーク中心の1日。
チームごとにアイデアを出し合い、発表まで行っていただきましたが、
それぞれ異なる視点や考え方があり、非常に興味深い内容となりました！
また、午後にはタイピングテストも実施！
今後の業務で欠かせないスキルのため、基礎からしっかり取り組んでいます。
―Day3―
AM
・マインドトーク
・ミッション（類似キャラ/他己紹介）
・座学
PM
・先輩トーク
・国際物流の基礎知識について
・名刺交換、来客対応、上座下座
ミッションは毎年テーマを変えており、研修最終日に発表を行っています。
今年は「類似キャラ紹介」と「他己紹介」に取り組み、
この日は主に類似キャラの作成を進めました。
その詳しい内容は、Part2でお伝えいたします！
午後は、国際物流の基礎知識についての講義。
関心の高い内容ということもあり、真剣に耳を傾ける姿がとても印象的でした！
あわせて、名刺交換や来客対応など、社会人として必要なマナーも学びました。
―Day4 / Day5―
外部研修 / 港研修
この2日間は、2チームに分かれて実施。
外部研修では社会人マナーを1日かけて学び、港研修では横浜支店から横浜港へ向かい、現場見学を行いました。
実際の現場を見ることで、
業務の流れやスケール感をより具体的に理解できたのではないかと思います！
Part1でお伝えした数日間は、社会人としての基礎となるマナーや考え方に加え、
港研修なども含めた、濃い研修内容となりました。
特に国際物流の座学では、難しさを感じながらも前向きに取り組む姿が印象的でした！
続きの研修内容は、Part 2にてご紹介します！
ミッションの発表内容や研修後の歓迎会等についてお話する予定です！
ぜひ、次回のブログも読んでみてください！
それでは次回のブログで～！
お楽しみにー♪
