皆様、はじめまして！
日新商事株式会社総務部人事グループの永口（えいぐち）と申します！
当社に少しでも興味を持っていただければと思い、人事ブログを開設しました。
人事ブログでは、採用のこと、社内行事、働き方、社員のこと、ニュース、エピソード…
など様々な情報をお届けします！
初回は、日新商事の企業理念をご紹介します。
インターンシップや会社説明会など、就活では各企業から企業理念の話を聞く機会が多いのではないかと思います。
そもそも企業理念とは何でしょうか？
企業理念とは、会社が最も⼤切にする基本的な考え⽅であり、会社の意思決定や⾏動の基準となるものです。
日新商事は2020 年2 ⽉に設⽴70 周年を迎えた老舗企業ですが、環境変化に柔軟に対応し、新たな価値を創造し続けるという決意が企業理念に込められています。
以下、日新商事の企業理念です。
【企業理念】
私たちは、エネルギーが持つ “ものを動かす⼒” を信じて、
暮らしや社会の “つながり” を⽀えてきました。
時代の変化に応じてカタチを変え、新たな価値を創り出す存在へ。
関わるすべての⼈の⼼に寄り添い、ともに笑顔になる未来をめざします。
当社のコーポレートメッセージであり、また当社名の由来でもある“every day is a new day.”が表すとおり、激しく変容する社会に応じ、常に人の心に寄り添うことのできる新しいカタチを、これからも提供していきます。
日新商事の企業理念やコーポレートメッセージ等は以下のホームページで紹介していますので、是非ご覧ください！
https://www.nissin-shoji.co.jp/info/tabid/288/Default.aspx
ちなみに、社員は企業理念等が記載された「クレドカード」というものを持っています。
私はセキュリティカードケースに入れていますが、財布や手帳に入れている社員もいます。
私たちは、判断や行動の際の指針である企業理念等を、クレドカードでいつでも参照できるようにしています。
今後は私以外の採用担当者もブログを更新していく予定ですので、楽しみにしていてください！
改めて、これからよろしくお願いいたします！！
