社員思いなところが入社の決め手でした

INTERVIEW

最初は医療事務として働いており、その後前職で約4年間、経理の仕事をしていました。
そして前職を退職し、韓国で1年間ワーキングホリデーを経験しました。元々韓国が好きだったこともあって、「行ける時に行こう！」と思い、ちょうど前職の仕事も区切りタイミングだったので、思い切って渡韓しました。

帰国後に転職活動をしていたところ、エーエスエルからスカウトをいただき、興味を持って選考を受けご縁があって入社しました。現在はエーエスエルで5年以上勤務しています。

実は前職も同業でSESだったんですが、家族経営の会社で「社長が言うことは絶対」みたいな雰囲気があって、意見が言いづらい環境だったんです…。
最初は、同じSESなのにエーエスエルは「エンジニア・ファースト」を大事にしてて、社員思いな部分がいいなと思って入社しました。

あと、面接の雰囲気がよかったから、というのも入社の決め手ですね。
「面接で何話したっけ？」っていうレベルでフランクな感じで…（笑）社長が面接官なのに、こんなラフなんだ、とすごく驚いた記憶があります。
ラフなのに、経験やスキルはしっかり聞いていただき理解してくださって、信頼できる会社だなと思いました。

入っている同好会は、アウトドア同好会です。泊りなど大きいイベントが4～5カ月に1回くらいあるので、そのタイミングで参加することが多いです。

趣味は、食べるのが好きなので美味しいご飯食べに行ったり、旅行ですね。
仕事終わりに社内の人と飲みに行くこともありますよ。2025年2月に移転したばかりなので、お店を開拓してる最中です！（笑）

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エーエスエルは2015年に現SI＆Cの子会社になって以降、エンジニアの待遇改善に努めてきました。社員の声を吸い上げ、給与制度や福利厚生の見直しを行い、エンジニアにとって最良なキャリアになるようにサポート。「エンジニア・ファースト」を徹底して行っており、現在では毎年社員満足度94％を維持しています！

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