「GOOYAは”成長に繋がること"であれば、難しいことでも積極的にチャレンジさせてもらえる会社。」

MEMBERインタビュー

プロフィール

2015年に中途入社した山本さん。
WEBデザイナー歴14年、GOOYA歴は7年。仕事のための資格取得や勉強へ向かう姿勢は人一倍どん欲。日々アップデートし続けることを怠らない山本さんが、仕事で意識している点や今後の目標について伺いました。

自己紹介をお願いします。

2015年2月に中途で入社した山本実です。GOOYAに入社して７年、WEBデザイナーとして働いています。WEBデザイナーは始めてから14年程になります。

現在２児の父親です。バスケットボールが好きで、高校はバスケ部に所属しており大人になってからも友達とクラブチームを作って活動したり、試合を観に行くことも多々あります。最近では、子供にもバスケを教え始めました！

なぜ、GOOYAへ入社されたのですか？

前職の仕事をしていた時に、GOOYAの方とお話する機会があり、勉強会についての話を聞き興味を持ちました。また、クレドの中にある【力を合わせる】にとても共感したため、紹介を受けて入社を決めました。

口コミとは！意外ですが光栄です！現在はどのような案件・業務内容で活躍しているんですか？

現在は、アニメーション制作などを行っている企業にWEBデザイナーとして入っています。

プロジェクトとしては、３Ⅾアバターを使ったチャットの立ち上げから、アバターを編集するための「ライディングページサイト」(LPサイト)の作成まで携わっています。シンプルに言うと「WEBデザイン」と「ユーザーインターフェイス(UI)デザイン」に関わる業務を行っています。

では、これまでに携わってきた案件や業務内容についても教えてください。

今のクライアント先の案件に入る前は、ポイントサイトの立ち上げ・運営・見直しを行っていました。ここは、デザイナー２～３人、フロントエンドのエンジニア２～３人、ディレクター２人、本社のチームメンバーが５人おり、15人程で協力し合って進める現場でした。この案件は６年担当しました。

ちなみに、現在の案件は２年程になります。０からの立ち上げ案件が多いため、常駐する期間も比較的長めになります。

立ち上げの案件は長くなることが多いのですね！今の仕事において必要な資格・スキルはありますか？

WEBデザイナーはWEBデザインの”レイアウト・コーディング”が出来ることが必須ですね。代表的なものですと、HTMLやCSS、JavaScriptなどがあります。かつ、UIデザインに関しての知識・能力があると尚良いと思います。資格以外では、お客様の希望に沿いつつ、実際のユーザーを鑑みて提案できる力が必要です。

資格は「WEBデザイン能力検定」がベストですね。ちなみに私は、WEBデザイン能力検定３級を持っており、今２級を取れるよう勉強中です。

また最近では「人間中心設計(HCD)」の資格も取りたいと思っています。少し変わっていて、審査書類を作成し提出する試験なんです。また、対象の事業に指定された年数従事していなければ受験資格も得られません。かなり狭き門ではありますが、資格を取れるよう準備を進めています。

WEB(UI)デザイナーになりたい！という方は、ぜひ挑戦してみて欲しいです。

入社理由の１つにクレドが気に入ったという話もありましたが、業務で意識している箇所はありますか？

そうですね、【力を合わせる】はもちろんですが、【やりきる】も日々意識して業務にあたっています。
単純に知識が豊富なだけでなく、仕事の流れを理解して、チーム一丸となって業務を推進できることも重要だと感じているからです。

また、【成長する】に関しても、この業界は技術的に常に新しいものが出てくるので、積極的に情報アップデートするように努力しています。日々業務をこなしながら新しいことを覚えるのは大変ですが、基礎を忘れないよう努力し、新しいスキルも積み上げていけるように意識しています。

また、チームメンバーとコミュニケーションも頻繁にとるよう意識しており、そういう意味では【楽しむ】も忘れず日々業務にあたっていますね。(笑)