【2022年度 新卒座談会】入社1ヶ月で成長を実感できた新人研修か...
コロナ禍で就活を経験した2022年度入社の4名に集まってもらい、研修~実際の業務、ビジョンズの社風などざっくばらんに語り合ってもらいました。「ベンチャー=成長できる」というイメージで入社した彼らは、実際に入社数ヶ月で自身の成長を実感したと語る。成長とは一体何なのか。彼らが感じる活躍している社員の特徴とはー。
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【TOPインタビュー】社員一人ひとりのビジョンをかなえる。それがビ...
インターネット広告代理業、個人住宅のTVアンテナ設置、獲れたて国産魚を使ったフィッシュ&チップスを提供する飲食店の展開、etc...。ビジョンズが手がける事業はじつに多岐にわたる。「かなえたい夢がある。でも、実現するには、まだ実力が足りない」「かなえられる場所がない」。そんな人たちがつどい、実力をやしなったり、夢を具体化する場所として機能している会社だ...
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電気事業部顧客営業課|小平 香林
【ひとりの”私”として働ける】大手アパレル企業の内定を蹴ってベンチャー企業に入社。”大手の歯車”や”入社一年目の子”としてではなく、私自身を見てくれるから働くことが楽しいと彼女は語る。新社会人として彼女の原動力はいったいー。
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キッチンカー事業部 部長|島根 力
【新規事業を立ち上げ、開発から営業まで一人でこなす】現在コロナ禍で一大ブームを起こしているキッチンカー業界に、新たな旋風を巻き起こす”大型LEDビジョン付きキッチンカー”を開発。漁港でのアルバイト経験から、食で新規事業を立ち上げたいと数社でマネジメント経験を積み、ビジョンズで事業立ち上げを果たす。これまでの苦悩と、彼が次に狙うものとは。
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採用メッセージ
たくさんの可能性を乗せた船 「ビジョンズ」で一緒に冒険をしよう!
「ビジョンズ」には夢を持つ者もいれば、 今から⾒つけに⾏く⼈も乗っている。
経験や年齢は関係ない、 ”こうありたい” ”こうなりたい”と想い描いた君のVISIONがカタチとなり、 世界を変えていく。

ビジョンズの想いに共感してくれる仲間を募集中です!

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【2022年度 新卒座談会】入社1ヶ月で成長を実感できた新人研修か...
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【TOPインタビュー】社員一人ひとりのビジョンをかなえる。それがビ...
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【役員インタビュー】「姿勢と行動」をフェアに評価して新卒1年目で月...
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【入社2年目!実力派社員インタビュー】
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MEMBER社員を知る

電気事業部顧客営業課|中村優希
【"ギャルだから"と外見で判断されたくなかった】周りから表面的な部分で評価を受けることが多かったと打ち明けた彼女ー。外見で自分を判断されたくないと励んできた彼女の性格は、周りが認めるほどの「努力家」そんなビジョンズ一の努力家な中村さん...
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電気事業部部長|佐澤 圭菜子
【25歳という若さで部長職の座に】入社3ヶ月で新しく立ち上げられた課のメンバーに抜擢、2年目で課長に就任、3年目で部長にー。異例の出世コースを歩む彼女のこれまでの道は険しかったに違いない。それでも彼女が口にするのは「乗り越えた先の成長...
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電気事業部顧客営業課|野村一輝
【入社3ヶ月でリーダー職を経験】”とりあえず一次選考受けておこう”とビジョンズの選考に進み入社した彼は、成長スピードが予想以上だったとギャップを語る。内定を多くもらっていた中で何故ビジョンズを選んだのかー、成長が早いとは具体的に何なの...
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電気事業部顧客営業課|小平 香林
【ひとりの”私”として働ける】大手アパレル企業の内定を蹴ってベンチャー企業に入社。”大手の歯車”や”入社一年目の子”としてではなく、私自身を見てくれるから働くことが楽しいと彼女は語る。新社会人として彼女の原動力はいったいー。
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