【TOPインタビュー】IT人財のパワーをエンジンに第二創業期を駆け上がる
大阪を本拠とするITベンチャー、ライズサービス。代表取締役社長の南篤志は、個人事業主のエンジニアとして大活躍した後、同社を起業。自らの技術スキルと人脈、そして経営能力を駆使して、社員数40名弱という規模にまで成長させてきた。いま、南は次の成長ステージを見すえ、大胆な組織変更を試みている。マネジメントへの意欲をもつエンジニアを管理職に抜てきして権限を委譲...
MORE
続きを読む
【エンジニア】エンジニアから経営者へ視座を変える特訓を受けています
SES事業と並ぶ、ライズサービスの2本柱となる事業が受託開発だ。すでに公共機関のシステムをはじめ、さまざまな案件を手がけた実績をもつ。その受託開発チームを率いる山本和弘は、キャリア20年以上のベテランエンジニア。そんな彼がいま、営業や経営のスキルを身につけようと、必死で取り組んでいる。ベテランに新たなチャレンジを決意させたものはなにか。山本の語るところ...
MORE
続きを読む
【エンジニア】「女性の管理職が必要。私がやります」と自ら社長に提案...
一般社団法人情報サービス産業協会によるIT企業335社を対象にした「2018年版情報サービス産業基本統計調査」をみると、ITエンジニアに占める女性の割合は19.3%。2割に満たない。管理職に占める女性の割合となると、わずか5.6%だ。そんな“ガラスの天井”に挑んでいるのが狩野美唯子。ライズサービスでシステム開発の最前線に身を置きつつ、管理職に抜てきされ...
MORE
続きを読む
【エンジニア】「エンジニアを大切にする」。社長の言葉に“本気”を感...
全国の活躍している経営者のインタビューサイト『ニッポンの社長』。そこに掲載されたライズサービス社長・南の記事を、藤原祥真はむさぼるように読み込んでいた。エンジニアとして3年半の経験を積み、より活躍できる場を求めて転職先を探していたときのこと。「この人は、本気でエンジニアを大切にする会社をつくろうとしている」──。そこに感じ入り、転職を決めた。いまは同社...
MORE
続きを読む

COMPANY会社を知る

【TOPインタビュー】IT人財のパワーをエンジンに第二創業期を駆け上がる
MORE
続きを読む
【東京支社長】150名を指揮したIT業界“歴戦の士”が関西ベンチャ...
MORE
続きを読む

WORK仕事を知る

【エンジニア】エンジニアから経営者へ視座を変える特訓を受けています
SES事業と並ぶ、ライズサービスの2本柱となる事業が受託開発だ。すでに公共機関のシステムをはじめ、さまざまな案件を手がけた実績をもつ。その受託開発チームを率いる山本和弘は、キャリア20年以上のベテランエンジニア。そんな彼がいま、営業や...
MORE
続きを読む
【エンジニア】「女性の管理職が必要。私がやります」と自ら社長に提案...
一般社団法人情報サービス産業協会によるIT企業335社を対象にした「2018年版情報サービス産業基本統計調査」をみると、ITエンジニアに占める女性の割合は19.3%。2割に満たない。管理職に占める女性の割合となると、わずか5.6%だ。...
MORE
続きを読む
【エンジニア】「エンジニアを大切にする」。社長の言葉に“本気”を感...
全国の活躍している経営者のインタビューサイト『ニッポンの社長』。そこに掲載されたライズサービス社長・南の記事を、藤原祥真はむさぼるように読み込んでいた。エンジニアとして3年半の経験を積み、より活躍できる場を求めて転職先を探していたとき...
MORE
続きを読む
【エンジニア】ハードとソフトの知識を融合して新しい自社サービスを生...
Web系アプリケーションやオープン系アプリケーションの開発に強みをもつITベンチャー、ライズサービスに新たな得意分野が生まれようとしている。制御系ソフトウェアだ。すでに大手自動車メーカーの電気自動車に搭載される機器のシステム開発案件を...
MORE
続きを読む

MEMBER社員を知る


CEO
南 篤志
MORE
続きを読む

マネージャー
平山 隆史
MORE
続きを読む

チーフエンジニア
山本 和弘
MORE
続きを読む

RECRUIT求人情報・募集職種

中途採用 - 残業月10時間以下のプログラマー(PG)
  • ALL
  • プログラマー
MORE
続きを読む
中途採用 - 第二創業期のコアメンバーとなるシステムエンジニア(SE)
  • ALL
  • システムエンジニア
MORE
続きを読む

ENTRYエントリーする

募集要項をご確認の上、ご応募ください。

ENTRY